助长城市教育健康发展,理性我国教育系统中教员设定的要件,理性国家的、省、国家的国家职员试场录用员工的相干规则,市委、市政决定,西昌将在2016上半年运用该机构。,高等院校与社会的公、整齐的试场、高水平招生、体育、美术教员。相干事项公报如次。:

一、雇用定额

这是一些人全日制大教育舍本科再学历从一些人再的大教育舍。,高等院校全日制以为生的,公共的10个;中初等学校乐队。、体育、20巧妙教员。片刻考聘伸出及岗位前提详见《2015年估计雇用教员岗位表》(以下略语《岗位表》)。

二、试场前提

(1)基本前提

1、中华人民共和国族

2、喜欢社会主义祖国,帮助奇纳共产主义者的党领导

3、顺应法纪,道德准则端正,奉献;

4、报考岗位、专业等需要。

(二)思索到前提

1、年纪:考生年纪在30周岁以下(即1986年1月1日及随后诞)。

2、学历资历验证书明书:在2016年7月先于得到任务需要的渐渐变为。(1)还缺勤在国家的行政管理部供职。、建立正式失业的国家的一本再普通高等院校全日制大教育舍本科再学历及硕士以为生的学历(学位证及报考岗位需要的教员资历验证书)。(2)缺乏的国家的行政机关、国家的机关建立全日制失业伸出、体育、美术渐渐变为,飞行物二世高中教员需要本科再学历。,初等学校教员需要两年制专科教育再学历。。有教员资历验证书明书。。

3、2016年应届渐渐变为需在2016年7月31新来得到实质性的专业公文、卒业文凭(聪颖勤奋的先生或再)和教员资历验证书明书,向市人文资源和社会事务局演讲,另外,革除资历。。

4、任务需要的宁静需要和片刻需要,片刻资料见邮政表。。

(三)顺风的判例经过,不反省:

1、受到杂多的与刑罚有关的奖励、麻烦教养或许公职员工开革

2、涉嫌立功或纪律行动在审察或还缺勤举行。

3、党的纪律、政纪、学纪奖励的;

4、宁静违背国家的法度法规的行动不快用于APPL。

三、报名次

这次试场是经过体系报名举行的。。报名网站为西昌教育网()。报名工夫为2016年1月5。 第1天 7日17时,。报名依照顺风的次举行:

报名后报名者进入网站。,咱们葡萄汁细心看懂即将到来的述说。,片刻知识雇用前提及互相牵连策略性,理性亲自的的经济状况,选择使充满的科目和刻度。。科目只得与专业和完全符合谆谆教诲对立应。。考生填写应用。,30KB摆布。声请成后,请在完全符合号上签名。,现场识别。。

这次试场不举行网上资历试场。,成的在线声请者可以厕足其间现场资历审察,复核断定应以现场资历评论为鉴于。。试场工夫,对岗位需要的资历和宁静质地表现疑问,可理性本公司赡养的润色工具举行翻阅。。

四、场子资历审察和试场工夫和授课工夫

(1)现场资历审察工夫:2016年1月9 第1天 10日17时,。

场子资历审察地方:西昌第一天到晚场子资质审察和报应(第7号,OL)。

试场工夫和说课工夫于现场资历评论时通告。

(二)资历评论次:

1、未卒业的考生只得赡养。:2016所教育颁布的渐渐变为验证(姓名)、卒业工夫、卒业学历、专业和宁静要件的通讯)、誊本(有科目均在年级再,无补考)。、身份证(户口册)原版磁带及硬拷贝、完全符合的事业只得是等于的。。

2、应届渐渐变为只得赡养。:公文书,卒业文凭(本科或再)、教员资历验证书明书的实质性的刻度、身份证(户口册)原版磁带及硬拷贝、完全符合的事业只得是等于的。。

3、一次在国务的、离任后离任申请求职者,由竞争者签发的写退职纵列(或辞退纵列),工夫在资历审察先于。,即使有假话,一经查实,革除记载预定资历。。

4、2002年随后卒业的须赡养《教育部学历验证电子完全符合立案表》(登录奇纳高等教育先生通讯网,点击学术查询,理性网页上的互相牵连立刻的,特征电子看懂器。

5、西昌辖区内的私立教育教员只得号现任务教育认为正确无误报考的验证或退职验证纵列。

6、应用1份(联机联机特征)。

7、资历审察进入于招招标的全过程。,在一些阶段,申请求职者都被被发现的事物是动乱的。、违背本章规则或许运用虚伪通讯的。,他们可以革除完全符合或资历。。

8、试场具有某个时代特征的(试场除外),另外,鉴于相连成果,如考生的润色号码、工具里缺勤相连通讯了。、无法润色借款、借款等。,思索志愿的废。

五、试场与岗位校准使均衡

1、不停地一些人大教育舍本科再学历和以为生的申请求职者缺勤找到E。

乐队、体育、巧妙申请求职者的任务是经过雇用岗位来计算的。,现实报应数与现实报应数之比。

未声请试场的考生使均衡,实质性的地校准或革除试场和意味着的定额。,校准后的名额用于报考人数对立较多的岗位。

3、岗位校准经济状况将于口试前在西昌教育网、西昌人事试场网上向大众发布。

六、估计办法

1、就全国而论有一些人再的大教育舍本科再学历和以为生的任务。

说课:经过说课办法估计考生的专门知识和现实操作才能,满分100分。

2、对乐队举行反省、体育、巧妙专业岗位采取初审与莱索的联合集团。试场累积分的计算办法:

试场累积分=初试成果×40%+说课成果×60%。

(1)初审的质地是:口试办法,雇用试场击中要害专门知识,分数是100分。。

(2)椅子:经过说课办法估计考生的专门知识和现实操作才能。满分100分。

七、初试(对乐队举行反省、体育、纯艺术硕士岗位

1、厕足其间概要的试场的考生厕足其间了口试。。片刻工夫和地方另行通告。,片刻工夫和地方见加标签于。

缺乏的规则工夫支付《准考证》的思索志愿的废,许诺任它自己执意申请求职者。。

2、每班申请求职者人数,理性概要的考查,得分从低到2。:1的使均衡是为了进入白话课而决定的。,你可以一齐上课。。免得现实请教定量未得到规则状态,则,该岗位进入说课考生的初试成果不得在昏迷中专业科目口试合格分数线(合格分数线为:实际上,口试的平均的成果是70%分。。

八、面试

面试是经过讨论的办法举行的。,经过评价声请人的专门知识和练习才能,满分100分。

1、面试的工夫和地方。

面试的工夫和地方待现场资历评论后另行通告。西昌人事试场网的片刻事项、西昌教育网上公报。

厕足其间面试的申请求职者厕足其间了椅子。。

2、未接到教室通告的先生,革除面试资历。

3、面试运用读本:西昌现行教育教科书。一些人再的大教育舍本科再学历、以为生的申请求职者,乐队、体育、纯艺术硕士大学预科岗位运用西昌现行初二年级下期读本(神秘的变化运用初三年级读本)。乐队、体育、初等学校五年级的运用经济状况。考生自带读本。、教参、纸、笔等用品。

4、面试命令:进入面试官赞成演讲通告并抵达详述状态。,暂时吸引决定授课次,那么转变活动。,预备40分钟后,轮番授课。。

5、面试完毕后,理性报考者总成果及岗位社会阶层从高到低递等额决定拟利用员工名单(一本再大教育舍本科再学历、以为生的演讲的一致展现,试场领导小组问询处的以为与识别、体育、纯艺术硕士,免得最近的累积分在同卵双胞状态等于。,理性椅子的卒,从高到低。。缺勤得到互联网网络的使均衡的申请求职者的现实人数,一些人再的大教育舍本科再学历、以为生的申请求职者说课成果不得在昏迷中70分;乐队、体育、纯艺术硕士的试场累积分不得在昏迷中合格分数线(现实厕足其间说课的考生总成果平均的分的70%)。

面试成果、岗位社会阶层及拟利用员工名单将于说课完毕后三天内在西昌教育网、西昌人事试场网等网站发布。

九、选岗

总成果和被吸收某人为新成员员工名单将在停产后停产。,拟利用员工,理性累积分和社会阶层后,递由高到低、体育、免得巧妙专业的累积分一视同仁,理性椅子的卒,从高到低。。未厕足其间岗位选拔或未厕足其间岗位选拔的。

渐渐变为已签署麻烦用工和约。,未卒业的签署其到哪里教育号的《就全国而论普通高等教育渐渐变为失业协议书》和应考单位号的《就全国而论普通高等教育渐渐变为失业协议书额外的协议》。

杂多的报账的考生(志愿的废)、因革除资历而发生的空虚等。,可在操持完全符合做事方法前从同卵双胞岗位进入说课的报考者中依照试场累积分从到低分递递补至名额满(乐队、体育、免得巧妙专业的累积分一视同仁,理性椅子的卒,从高到低。。递补员工总成果不得在昏迷中合格分数线(现实厕足其间说课的考生总成果平均的分的70%)。

十、考查

试场费由声请人亲自的承当。,参照国家职员雇用试场行规范、四川省医学资历试场声请书。

考查工夫、搜集和考查地方名单将发布。未按详述地方离开以同生活在一起详述地方的声请人,自发的废。

乍考查化为乌有,我可以在收到通告后三天内声请评论。,考查卒以复审为鉴于。。考查员工自发的垫牌空虚,理性累积分,从高到低次;一次考查。。

十一、估计

合格医务员工布局的思惟政治素质、顺应法度、操守优势、知校正才能的悟性好的评价。,制止人事档案的忠实和有效性。

十二、公诸于众的状况

试场、考查、试场合格者由西昌B所详述。,并发布5个任务日。。

使蔓延质地包孕工钱员工的姓名、两性之一、年纪、准考证号、相干我的任务需要的宁静基本通讯、试场累积分、社会阶层和雇用前提。,并发布监视指控工具承受社会超标。躲闪应实事求是地追求成果,并赡养要件的考察提示。。那隐姓埋名或以宁静办法映像成果的人将不被承受。。

在使蔓延具有某个时代特征的,在庄重地的成果和制止的声明。、不一致完全符合资历。,革除被招聘员工资历;庄重地成果,但眼前很难识别或无效。,可以报市人民政府制止。,但一经制止不一致完全符合资历。,革除其要求的失业或供职资历。公诸于众的状况具有某个时代特征的和公诸于众的状况后因被公诸于众的状况人弃权或被指控查实革除资历后涌现的空虚按该岗位厕足其间说课报考者的试场累积分,从低点到平行定量的考查反、评价与使蔓延,即将到来的额外的只举行一次。。

十三的、审察和识别雇用次

缺勤公反。,依照规则操持失业做事方法。利用员工应向西昌社会局完全符合,革除早应完成的完全符合资历。

新聘员工学徙期名人的家具,学徙期年纪,学徙期包孕在麻烦和约死线内。。革除试场断气资历。

练习生的最小量退役年龄限制为5年。,在此具有某个时代特征的不答应的事退职。,不得恣意从雇佣单位转变。,不是鼓励,宁静单位不得厕足其间试场。。一些单位和亲自的不得补救。、不是答应肆意地制作练习生的最小量退役年龄限制。

十、纪律监视与使褪色

雇用只得严格顺应纪律。,理性国家的法度、法规、人事试场违规违纪行动处置相干规则,违纪申请求职者,深厉浅揭革除试场、估计、考查和任用资历;纪律员工,视乎经济状况而革除雇用或行政。组织立功的,依法追究与刑罚有关的许诺任。雇用机关许诺人及互相牵连员工,与声请者有直系亲属。、三代里边旁系同族、相近近似,或宁静可能性感染公平性。、朴素地相干,应幸免。

确保开口式教员雇用任务顺利举行,佃户租种的土地雇用的公平性。、严谨,欢送各界人士的监视。西昌人文资源和社会事务局、西昌教育科学技术局。

翻阅工具:0834-3204506(西昌人文资源和社会局)

0834-380472(西昌教育科学技术局)

监视工具:0834-3223354(西昌纪委监察局)

互相牵连事项立刻的:

1。声请人只需在完全符合时抚养可靠的人的润色通讯,相连办法革新后,咱们葡萄汁自发的通告雇用主管机关。。未能与声请人得到润色的恶果,声请人对亲自的许诺。。

2。开始通告书由声请人声请口试。、面试、考查重要纵列及宁静环节,请佃户租种的土地保险的。。

三。这次试场缺勤详述直接的者。,不放映期或付托一些布局放映期试场直接的训练班。在全社会中,高的与本试场互相牵连的复查规范的。、训练班、网站、网卡等。,与这次试场无干。。请让考生佃户租种的土地警觉。,别被捉弄了。。

原出发:2016年上半年公估计雇用一本大教育舍本科再学历、以为生的和中初等学校乐队、体育、美术教员笔记

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2016年1月西昌教员和教员的设定

2016年贾纽厄里西昌公估计雇用一些人再的大教育舍本科再学历及以为生的岗位表

2015年12 月31日